Article réalisé par Florence Vatinel
C’est au campus universitaire Robert Badinter que s’est tenue la conférence de presse de présentation de la Semaine de l’emploi. Un choix loin d’être anodin. Le site, qui accueille plus de la moitié des 2.000 étudiants brivistes, symbolise à lui seul cette volonté de relier formation, insertion et développement local, a rappelé son directeur Edson Martinod.
Demain jeudi, le forum mise sur les rencontres bien réelles, notamment lors des jobdatings, de 9h à 13h. Sylvie Boël, conseillère communautaire déléguée à la Formation et à l’Emploi des jeunes, y voit des échanges « déterminants pour le parcours d’une vie », et l’occasion pour les entreprises de trouver leurs futurs talents.
Pensez à prendre votre CV
L’événement réunit 70 entreprises, 14 agences d’intérim, ainsi que des organismes de formation et d’accompagnement. Plus de 700 offres en CDD, CDI ou alternance y sont proposées. La Conciergerie est aussi présente pour accompagner les nouveaux arrivants dans leur installation sur le territoire (emploi, logement, scolarisation, crèches…).
Et un second salon dans 7 jours
La Mission locale prendra ensuite le relais en organisant mercredi 29 avril, de 9h à 17h30, le salon de l’alternance et de la reconversion, lui aussi à l’Espace des Trois Provinces. Au programme également : un village de la formation, des ateliers, des animations et des entretiens avec les recruteurs.
« Ces deux rendez-vous participent à l’attractivité du bassin de Brive », se félicite Sylvie Alvinerie Bousquet, maire adjointe à la prospérité de la ville.
Cette semaine de l’emploi veut faire plus que recruter : créer des rencontres qui deviennent des trajectoires durables. On en reparle à travers quatre témoignages à venir.